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潍坊2023年社保待遇调整落实情况,都在这里了

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11月24日上午,市政府新闻办在东方大酒店召开新闻发布会,介绍了我市2023年社会保险待遇调整落实情况并回答记者提问。

  据介绍,此次调整包括机关企事业单位退休人员基本养老金和工伤职工工伤保险待遇。目前,各项调整发放工作已经圆满完成。其中,养老金方面,全市符合2023年调整基本养老金条件的退休人员共66.01万人,1-7月共补发养老金6.41亿元;全市符合2023年调整基本养老金条件的1949年10月前老工人181 人,1-7月共补发养老金26.86万元。工伤职工工伤保险待遇方面,伤残津贴调整惠及632人,1-10月共补发96.85万元;护理费调整惠及394人,1-10月共补发66.77万元;供养亲属抚恤金调整惠及2227人,1-10月共补发106.99万元。

  机关企事业单位退休人员养老待遇调整范围为2022年12月31日前已按规定办理退休、退职手续并按月领取基本养老金的退休、退职人员(以下简称退休人员)以及1949年10月前老工人,调整水平按2022年退休人员月人均基本养老金的3.8%左右确定。本次调整,机关企事业单位退休人员和1949年10月前老工人实行不同的调整办法。

  其中,机关企事业单位退休人员采取“定额调整、挂钩调整和适当倾斜”三部分相结合的办法。“定额调整”为每人每月增加41元养老金。“挂钩调整”因素有两个,一是按2022年12月本人基本养老金的1.25%确定月增加额。二是按本人缴费年限分段确定月增加额。对15年(含)以下的部分,每满1年,月增加1.2元;16年以上至25年的部分,每满1年,月增加1.4元;26年以上至35年的部分,每满1年,月增加1.6元;36年以上至45年的部分,每满1年,月增加1.8元;46年以上的部分,每满1年,月增加2元。“适当倾斜”主要面向高龄退休人员,2022年12月31日前,年满70周岁不满75周岁、年满75周岁不满80周岁和年满80周岁以上的退休人员,每人每月分别增加15元、30元和60元养老金。同时,综合考虑不同年龄、不同情况人员以往年度倾斜标准等因素,对达到相应年龄的人员,再适当增加一定数额的养老金。

  1949年10月前老工人调整办法为:抗日战争时期及以前参加革命工作的,每人每月增加260元;解放战争时期参加革命工作的,每人每月增加210元。

  工伤职工工伤保险待遇调整范围为2022年12月31日前,领取伤残津贴的一级至四级工伤职工、经批准领取生活护理费的工伤职工和领取供养亲属抚恤金的工亡职工(含一级至四级伤残职工退休后领取基本养老金期间死亡人员)供养亲属。原破产企业致残程度五至六级已办理退出生产岗位手续,并由工伤保险基金支付定期伤残津贴的工伤职工,此次一并参加调整。

  此次工伤保险待遇调整涉及伤残津贴、生活护理费和供养亲属抚恤金三项待遇:伤残津贴方面,对符合条件的一至六级工伤职工,每人每月分别按175元、165元、155元、145元、135元、125元标准增加;生活护理费方面,生活完全不能自理、生活大部分不能自理、生活部分不能自理工伤职工的护理费每人每月调整为3535元、2828元、2121元。供养亲属抚恤金方面,对符合条件的配偶每人每月增加61元,其他供养亲属每人每月增加46元,孤寡老人或孤儿在上述标准的基础上每人每月再增加15元。


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